Lịch nghỉ Tết nguyên đán 2025 là thông tin nhiều người tìm để chủ động đặt vé, sắp xếp công việc và lên kế hoạch sum họp gia đình. Bài viết dưới đây tổng hợp mốc nghỉ phổ biến theo thông báo, đồng thời gợi ý cách áp dụng linh hoạt cho doanh nghiệp và người lao động.
Lịch nghỉ Tết nguyên đán 2025 theo thông báo chung
Mốc nghỉ 9 ngày liên tục của khối cơ quan, đơn vị Nhà nước
Với nhóm cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong các cơ quan hành chính, sự nghiệp và tổ chức chính trị – xã hội, kỳ nghỉ được bố trí liền mạch để thuận tiện di chuyển. Khung thời gian thường được nhắc đến là từ 25/01/2025 đến hết 02/02/2025, giúp nhiều gia đình có đủ thời gian về quê và trở lại thành phố.
Khung nghỉ liền kề cuối tuần trước và sau tạo cảm giác “nghỉ dài” dù số ngày nghỉ lễ chính thức không tăng thêm. Vì vậy, bạn nên hiểu đúng bản chất lịch nghỉ để tránh nhầm rằng tất cả doanh nghiệp đều bắt buộc áp dụng y hệt mốc 9 ngày.
5 ngày nghỉ Tết chính thức nằm ở đâu trong kỳ nghỉ dài
Trong kỳ nghỉ liền mạch nêu trên, phần nghỉ Tết theo quy định thường rơi vào các ngày trong tuần, còn phần còn lại đến từ ngày nghỉ hằng tuần. Điều này giải thích vì sao có nơi vẫn nghỉ đủ 9 ngày, trong khi nơi khác chỉ nghỉ 5 ngày lễ rồi cộng thêm một số ngày cuối tuần tùy lịch làm việc.
Nếu bạn đang tra cứu Lịch nghỉ Tết nguyên đán 2025 để chốt lịch công việc, hãy ghi nhớ mốc “nghỉ lễ” và mốc “nghỉ cuối tuần” là hai phần khác nhau. Việc tách bạch này giúp bạn dự trù thời gian bàn giao, trực vận hành, hoặc xử lý những việc phát sinh trước khi nghỉ.
Quy định nghỉ Tết cho doanh nghiệp và người lao động
Các phương án 5 ngày nghỉ Tết mà doanh nghiệp được lựa chọn
Đối với người lao động ngoài khu vực cơ quan Nhà nước, doanh nghiệp thường được quyền chọn phương án nghỉ 5 ngày Tết theo khung pháp luật, miễn đảm bảo số ngày nghỉ và thông báo rõ ràng. Cách sắp xếp phổ biến là kết hợp “ngày cuối năm âm lịch” với “ngày đầu năm âm lịch” theo các tỷ lệ như 1+4, 2+3 hoặc 3+2 để phù hợp nhịp sản xuất.
Vì lịch làm việc của mỗi ngành khác nhau, doanh nghiệp có thể ưu tiên phương án giúp vận hành trơn tru sau Tết, đặc biệt với nhà máy theo ca kíp. Khi tham khảo Lịch nghỉ Tết nguyên đán 2025, người lao động nên xem thông báo nội bộ, tránh chỉ dựa vào lịch chung trên mạng.
Khi nào cần chốt lịch và thông báo cho nhân sự
Một lịch nghỉ rõ ràng có giá trị nhất khi được chốt sớm, vì người lao động còn cần mua vé xe, vé máy bay và đặt lịch về quê. Doanh nghiệp cũng cần thời gian để bàn giao công việc, lên danh sách trực Tết, và xây dựng kịch bản xử lý sự cố trong thời gian nghỉ.
Nếu công ty có nhiều chi nhánh, hãy thống nhất nguyên tắc áp dụng và thông báo đồng bộ để tránh lệch lịch giữa các bộ phận. Khi lịch đã công bố, mọi thay đổi sát ngày nghỉ nên được truyền thông minh bạch để không ảnh hưởng kế hoạch cá nhân của nhân sự.
Nghỉ bù và các tình huống hay gặp vào dịp Tết
Trường hợp ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, người lao động thường được bố trí nghỉ bù vào ngày làm việc kế tiếp. Quy tắc này giúp đảm bảo tổng quyền lợi nghỉ ngơi, đặc biệt ở các đơn vị có lịch nghỉ cố định thứ Bảy và Chủ nhật.
Với doanh nghiệp làm việc theo ca, bộ phận nhân sự nên làm rõ cách tính ca trực, ngày nghỉ bù và chế độ tiền lương làm thêm nếu có. Người lao động nên hỏi kỹ quy chế để tránh hiểu nhầm giữa “nghỉ bù”, “đổi ca” và “nghỉ phép năm”.
Lịch nghỉ Tết ở trường học, ngân hàng và dịch vụ thiết yếu
Trường học có thể nghỉ khác lịch chung vì sao
Lịch nghỉ của học sinh thường do ngành giáo dục địa phương hoặc nhà trường thông báo, nên có thể sớm hơn hoặc muộn hơn lịch nghỉ của bố mẹ. Một số trường ưu tiên cho học sinh nghỉ trước để gia đình thuận tiện di chuyển, nhưng vẫn đảm bảo khung chương trình học và thời lượng học kỳ.
Phụ huynh nên theo dõi thông báo chính thức từ trường, đặc biệt nếu cần gửi con ở lớp bán trú hoặc sắp xếp người trông trẻ. Với các gia đình có con nhỏ, việc chốt lịch sớm giúp tránh “khoảng trống” giữa lịch nghỉ của trẻ và lịch nghỉ của người lớn.
Ngân hàng và chứng khoán: nên chủ động các giao dịch quan trọng
Dịp Tết thường là thời điểm nhu cầu rút tiền mặt tăng cao, trong khi giờ làm việc của quầy giao dịch có thể thay đổi theo thông báo từng đơn vị. Bạn nên ưu tiên chuyển khoản, thanh toán hóa đơn và xử lý các hồ sơ cần ký xác nhận trước kỳ nghỉ để tránh bị gián đoạn.
Với nhà đầu tư, lịch giao dịch chứng khoán cũng phụ thuộc vào thông báo vận hành của sở giao dịch và công ty chứng khoán. Nếu có kế hoạch giải ngân hoặc rút tiền về tài khoản ngân hàng, hãy dự trù thời gian xử lý để không bị chậm do nghỉ lễ.
Giao nhận, bán lẻ và dịch vụ du lịch: lưu ý mốc “chốt đơn”
Các đơn vị vận chuyển và bán lẻ thường có mốc “chốt đơn” hoặc “ngừng nhận hàng” trước Tết để kịp luân chuyển và phát hàng. Nếu bạn mua sắm online hoặc gửi hàng về quê, hãy đặt sớm hơn dự tính vài ngày để phòng tình trạng quá tải.
Dịch vụ du lịch thường tăng giá và kín chỗ nhanh trong cao điểm, nhất là các tuyến về quê hoặc điểm đến gần. Lên kế hoạch sớm sẽ giúp bạn chọn được khung giờ hợp lý, hạn chế phải di chuyển vào thời điểm đông đúc nhất.
Gợi ý lên kế hoạch trước kỳ nghỉ Tết 2025
Kế hoạch di chuyển: chọn thời điểm đi và về
Cao điểm thường rơi vào các ngày sát Tết và ngày cuối kỳ nghỉ, vì nhiều người tranh thủ về muộn hoặc quay lại cùng lúc. Bạn có thể cân nhắc đi sớm hơn 1–2 ngày nếu công việc cho phép để giảm kẹt xe và tăng cơ hội mua vé đẹp.
Nếu phải tự lái xe đường dài, hãy kiểm tra xe và chuẩn bị phương án nghỉ dọc đường để đảm bảo an toàn. Việc chốt ngày về cũng quan trọng không kém, vì quay lại quá muộn có thể ảnh hưởng đến nhịp làm việc sau Tết.
Kế hoạch công việc: bàn giao, trực Tết và kênh liên hệ
Trước khi nghỉ, hãy ưu tiên chốt các đầu việc có deadline sát Tết và thống nhất người phụ trách thay thế khi cần. Một danh sách liên hệ khẩn cấp theo nhóm (kỹ thuật, vận hành, kế toán, kho vận) sẽ giúp xử lý sự cố nhanh hơn trong thời gian nghỉ.
Với doanh nghiệp có hệ thống hoạt động liên tục, trực Tết nên được phân bổ công bằng, có lịch rõ ràng và quy định hỗ trợ phù hợp. Nếu bạn đang tổng hợp Lịch nghỉ Tết nguyên đán 2025 cho phòng ban, hãy gắn lịch nghỉ với kế hoạch bàn giao để tránh bị động.
Tài chính và thủ tục hành chính: làm sớm để khỏi “kẹt” sau Tết
Các thủ tục như thanh toán hợp đồng, đối soát công nợ, hoặc nộp hồ sơ hành chính thường bị dồn vào trước kỳ nghỉ. Bạn nên lên checklist theo thứ tự ưu tiên, hoàn tất sớm những việc cần con dấu, xác nhận hoặc đối tác duyệt.
Sau Tết, lượng công việc tồn đọng có thể tăng mạnh, khiến thời gian xử lý kéo dài hơn bình thường. Làm sớm giúp bạn vừa an tâm nghỉ ngơi, vừa tránh phát sinh rủi ro do trễ hạn.
Câu hỏi thường gặp về lịch nghỉ Tết 2025
Mùng 1 Tết 2025 rơi vào ngày nào dương lịch
Mùng 1 Tết Ất Tỵ 2025 rơi vào ngày 29/01/2025 dương lịch, đây là mốc nhiều người dùng để quy đổi lịch âm khi đặt vé và hẹn lịch gặp mặt. Tùy phong tục từng gia đình, thời điểm sum họp có thể bắt đầu từ ngày 28 hoặc 29/01/2025.
Do đó, khi lập kế hoạch, bạn nên tính cả giai đoạn trước mùng 1 (dọn dẹp, tất niên, về quê) và giai đoạn sau mùng 3 (thăm họ hàng, lễ chùa, du xuân). Cách tính này giúp lịch trình thực tế “mượt” hơn so với chỉ nhìn vào số ngày nghỉ lễ.
Tổng thời gian nghỉ Tết có phải ai cũng 9 ngày không
Nhiều người thấy lịch 9 ngày và nghĩ mọi nơi đều nghỉ giống nhau, nhưng thực tế còn phụ thuộc lịch nghỉ hằng tuần và quyết định sắp xếp của từng đơn vị. Với một số doanh nghiệp, kỳ nghỉ có thể ngắn hơn hoặc dài hơn, miễn không thấp hơn số ngày nghỉ lễ theo quy định.
Để tránh nhầm lẫn, bạn nên đối chiếu thông báo của cơ quan, công ty và lịch làm việc thực tế của bộ phận mình. Khi cần chia sẻ Lịch nghỉ Tết nguyên đán 2025 cho người thân, hãy nói rõ “lịch chung” và “lịch áp dụng của từng nơi” để họ chủ động.
Doanh nghiệp có thể cho nghỉ dài hơn lịch tối thiểu không
Doanh nghiệp hoàn toàn có thể cho nghỉ dài hơn nếu sắp xếp được sản xuất, kinh doanh và đảm bảo quyền lợi người lao động. Nhiều đơn vị chọn nghỉ dài để giảm chi phí vận hành trong giai đoạn nhu cầu thấp hoặc để tạo phúc lợi cho nhân sự cùng hungthinhland.
Tuy nhiên, nghỉ dài thường đi kèm yêu cầu bàn giao kỹ hơn và kế hoạch vận hành sau Tết chặt chẽ hơn. Người lao động nên theo dõi hướng dẫn đi làm lại, tránh tình trạng nhầm ngày hoặc bỏ lỡ các thông báo quan trọng sau kỳ nghỉ.
